DISC理論による性格別の人脈構築術を診断します

世界4500万人以上が利用した人材育成ツールで自他を理解する

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サービス内容

「彼の言動が理解出来ない!」 「どうしてアイツはいつもクヨクヨしてるんだろう?」 「いつもポジティブな上司がウザい…(~_~;)」 これ、全部[性格]と[価値観体系]のお互いの認識の相違による、相互不理解から来るものだと、知ってますか? アナタは[性格]と言うものを口で説明出来ますか? ================ 「彼を知り己を知れば百戦殆うからず」 有名な孫子の兵法にある名言です。 敵の事を知り、自分の事を理解していれば、100回戦っても負ける心配は無い!と、言われますね。 原文には続きがあるのはご存知でしょうか。 それがこちら 「彼を知り己を知れば百戦殆からず。  彼を知らずして己を知れば、一勝一負す。  彼を知らず己を知らざれば、戦う毎に必ず殆し」 私は、この言葉をある中国のビジネスリーダーの方から本質を教えてもらいました。 「自分の性格を知り、相手の性格を知っていればビジネスにおいて、非常に大きなアドバンテージとなる。相手の事を理解せず、自分の思いだけを押しつけても物は買って貰えないし、まして、他人の事はおろか、自分の本質すら理解していない人間は、どんな局面においても人生を良くしていく事は難しいだろう」 この言葉と合わせて教えて頂いた時、自分の中では衝撃的でした。 性格やコミュニケーションについて説いた本などは、数多くありますが、そのどれもが、スキルや方法論などを書いたものが多く、本質を突いてるとは言い難いものも多いです。 このサービスでは、 [性格とは何なのか?] [コミュニケーション力を上げる為に自己認識を深める] [性格タイプ別による人脈構築術] などを、世界4,500万人以上も利用されている人材育成ツール 【DISC理論】を用いてお伝えしたいと思います ================ 【DISC理論とは?】 1928年、アメリカの心理学者であるウィリアム・ムートン・マーストン博士の著書「Emotions of Normal People(普通の人達の感情)」の中で、人間の行為言語はDISCの4種類に分けられるとして発表した理論です。 組織活性化や、自己変革を促すツールとして、多方面で活用されているツールとなります。 この理論を知り、明日からの他者とのコミュニケーションと相互理解にお役立て頂けたら幸いです はじめまして! 私は、普段ビジネスリーダーとして、セールスの極意やノウハウを教えております。 私自身も、日本や世界のトップリーダー達と出会い、その中で教えてもらった、お金持ちになるコミュニケーション術を教えてもらいました。 そのノウハウを色んな人に伝えたく始めました。

購入にあたってのお願い

【出来る事】 ・コミュニケーションと相互理解の本質を伝えます ・性格とは何か?を教えます ・希望により更に自己認識を深めるプロファイル診断を行えます 【出来ない事】 ・恋愛相談 ・悩み相談 ・起業相談 ・など、個人的な相談には乗りません。 予めご了承ください

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