少子高齢化が進み、人の採用が難しくなる昨今。
「明るくて、元気な若い人が欲しいなぁ」
人材採用でお悩みの方と今までたくさんお話しをしてきた中で
一番よく言われた言葉です。
人は欲しい。
だけど、本当はどんな人が欲しいのか分からない。
そんな方、実は多いんです。
このサービスでは
まずはヒアリングから行わせて頂き、
どんな方が欲しいのか、じっくり掘り下げていきます。
内容をお伺いした上で
求人広告を添削させて頂き、
欲しい人材を明確にした上で修正した文章を納品させて頂きます。
求人広告営業(R社)で営業職として3年働いた経験があります。
大小問わず述べ500社の企業の人事担当者へ、欲しい人材のヒアリング・提案を行った後、
最適な広告作成を行ってまいりました。
特にアルバイト・パート・中途採用のライティング経験が得意です。
よろしくお願い申し上げます。
・広告は水物ですので、必ずしも応募・採用ができる保証はございません。
こちらのサービスでは文章の納品を持って終了となりますので、ご了承ください。
おひねりを頂ければ継続的な提案や、フィードバックも行います。
別途相談頂ければと思います。