キャリアアップ助成金の申請をお手伝いします

まずはお気軽にご相談ください！

キャリアアップ助成金（正社員化コース）に興味がある経営者様へ 制度のご説明から計画書の作成、支給申請までのお手伝いをさせて頂きます。 【費用について】 　①相談のみ：5,000円 　②計画書の作成および労働局への提出まで：10,000円 　（相談後に計画書のご依頼に至った場合、追加で10,000円をお支払い頂く流れです。） 　③申請書の作成から支給申請まで：助成予定額の10％（申請前の先払いとなります。） 　　　（例）有期⇒正規　1回目申請　400,000円×1名分×10％＝40,000円 　　　　　　　　　　　　2回目申請　400,000円×1名分×10％＝40,000円 　　　　　　無期⇒正規　1回目申請　200,000円×1名分×10％＝20,000円 　　　　　　　　　　　　2回目申請　200,000円×1名分×10％＝20,000円 【主なサービス内容】 　・ご相談、ご質問への回答 　・既存の就業規則の確認（令和4年10月改訂の確認等） 　・計画書の作成および労働局への提出 　・雇用契約書（労働条件通知書など）の確認 　・契約書や就業規則が無い場合、当方で作成（別途費用が発生します） 　・申請書の作成および最終的に要件を満たしているかどうかの確認 　・申請書類を労働局へ提出 　（審査中に労働局から電話が来ることがありますが当方が窓口になります。） 【就業規則について】 最短スケジュールの場合、雇い入れ日から就業規則が整備されている事が必要です。 ご不安でしたら既存の就業規則を確認し、要件を満たすものへ改定する事も可能です。 費用について、変更のみは２万円～（wordデータがある場合）、3万円～（データが無い場　合）、新規作成は６万円～となります。（雇用形態ごとに作成いたします。） 規則の整備をご依頼頂ける場合、追加で見積もりをさせて頂きます。 　　 【（支給申請の場合)当方へ提出して頂く資料写し】 　・就業規則、賃金規定 　・計画書 　・対象者の転換前後の雇用契約書（労働条件通知書など） 　・対象者の氏名（ふりがな）・生年月日・雇用保険の被保険者番号 　・対象者の転換前後6ヶ月の出勤簿 　・対象者の転換前後6ヶ月の勤務に対する給与明細または賃金台帳 　・謄本（直近の謄本が無い場合、当方で取り寄せる事も可能ですがオプションで1,000円発生します。）