人事戦略！従業員満足度調査（eNPS）の代行します

厚生労働省も推奨！魅力ある職場づくりで生産性向上と人材確保

【ポイント】 ◎大手企業のパッケージサービスの半額以下の価格でサービスが利用できる ◎30の項目別評価と相関係数から原因分析できる ◎オリジナルカスタマイズも可能！ 【こんな企業向け】 ◎採用しても離職が止まらない ◎マンパワーが足りなくて従業員満足度調査（eNPS）まで手が回らない ◎大手調査会社では費用が20万円以上…。もう少し安く抑えたい。 【こんな経営状況に陥っていないですか…？】 ■採用コストが年々増加し、経費と工数ばかりが増えて行っている ■折角育てた人材が流出してしまっている ■口コミサイトに「ブラック企業」と悪い評判が絶えない ■組織力が向上せず、生産性が上がらない 【具体的に何をどうしたら良いかわからない人事の右腕になります】 私は人材エージェント時代、中小から誰もが知る大手企業まで、400社以上の幅広く採用から定着までご支援して来ました。 また転職し、人事としても実際に運用することも経験しております。 ================================= 【サービス内容】※企業によって内容の相談が可能です※ オンラインお打ち合わせ（30～60分程度） ↓ アンケート配布 ↓ リマインド・回収 ↓ 分析結果のお渡しお打ち合わせ（60分） ※30の項目別評価と相関係数から原因分析します =================================