理系新卒専用❗️研究開発職での内定獲得支援します

研究開発の専門知識を持った面接官が徹底サポートします！

理系の学生様は研究活動、学会準備など、とにかく忙しくされている方が多いと思います。 そんな中、就職活動も併行して進めていかないといけないので、十分な面接対策も出来ないまま面接に挑み、十分に力を発揮できなかったという声をたくさんお聞きします。 ましてや研究開発職の競争倍率は10,000人が応募して10人採用されるか、どうかという狭き門、人気の業界、大手企業になれば倍率はさらに高くなります。 憧れの職種に就けるよう現役人事部長が面接スキルの向上を徹底サポートさせて頂きます！ ◆サービスの流れ １．志望している会社、業界の確認（5分） 事前にお送り頂いた面接資料をもとに希望企業・業界の確認 ２．本番を想定した模擬面接（40分） 事前にダイレクトメッセージ（DM）にて教えて頂いている企業を事前調査の上、想定質問、模擬面接を行わせて頂きます。（回答に対して都度フィードバックをさせて頂きますのでご不明点など遠慮なくご相談ください(^^)） ３．模擬面接を終えた全体フィードバック（10分） より良い答え方、より伝わる言い回し、より印象を良くする方法など、具体的なアドバイスを含め、しっかりとフィードバックさせて頂きます。 ４．面接、就活の質問、相談、自由な意見交換タイム（5分） せっかくサービスをご利用頂いているので、ざっくばらんに色んな質問、相談をして頂ければと思います。相談者様に寄り添った形で親身な対応を心がけていますので、就職活動をする上での味方になれるようにサポートいたします！ ◆購入者様のサービス利用で叶えたい姿・状態に合わせてサービス内容をカスタマイズして対応する事も可能です。 ◆自己紹介 現在、人材コンサルティング企業にて学生様、転職希望者様の最終面接を年間300名以上担当しております。今まで10年近く、人事業務に携わり約1,000名の採用に関わってきた経験と営業部長として製薬、食品、化粧品、化学、素材、医療機器、機電業界をメインに各業界が必要とする人物像や能力などをヒアリング、調査してきた経験があります。 今までの経験を通じて、研究開発職を志望する学生様が少しでも行きたい業界、行きたい会社に行けるよう全力でサポートさせていただきます。