メンタルヘルスの研修プログラムを提供します

経営者、人事担当、リーダーの方向けです

会社が健康になるためには従業員のメンタルヘルスは最優先に重要視しなければなりません。 ・従業員のストレスの察知方法 ・ストレス緩和の指導方法 ・メンタルヘルスの研修の内容 等のメール相談を承ります。（10往復以内） 法改正でストレスチェックが導入されて1年、必要性を感じない企業様やメンタルヘルスを重視したいがEAPを取り入れる予算は回せないのに何をどうしたらいいか分からない企業様におススメです。