働き方改革や新型コロナウィルスによりオフィスの在り方を再検討する企業様が増えている事と思います。これまでのように「レイアウト」や「デザイン」だけではワークプレイスの生産性向上が困難になっており、「オフィス外を含むワークプレイス全体の設計」「コミュニケーション設計」「ITツール活用」「ダイバーシティとエンゲージメントへの配慮」の要素がとても重要です。
私は約20年に渡り、通信機器インフラやオフィス設計デザインなどの様々な商材を通じて企業様の経費削減や生産性向上、リクルーティングやリテンションの改善、エンゲージメント向上などのお手伝いをして参りました。そして現在は『戦略総務』をはじめとするバックオフィス支援を通じて、ワークプレイスの最適化のお手伝いをさせて頂いております。
そこで得たノウハウを基に、ワークプレイス環境改善について企業様個別の課題へのご提案や情報提供をさせて頂きます。
是非ともお気軽にご相談ください。
【これから改善をご予定の方】
・現状の課題を教えてください。
・現時点のインフラ状況が分かる資料を可能な範囲でご用意ください。
(例:オフィスの広さと賃料、IT通信インフラコスト、
社内システムやグループウェア等のコストなど)
・これまでにご興味を持たれたサービスなどがございましたら教えてください。
【改善進行中の方】
・上記に加えて、改善計画の課題点を教えてください。
・検討中のサービスがございましたら教えてください。
・改善計画の達成に向けて不足しているリソースがあれば教えてください。