今こそ取り組む組織創り／人と組織の悩みを解決します

経営と現場の両面視点から採用戦略・制度構築・助成金活用を支援

外注人事・経営者のブレーンとして、人事に関わる戦略設計・実務をお手伝い致します。 現状をお伺いした上でご要望に沿って顧問プランをご提案致します。 ただ採用するのではなく、助成金を活用しての採用戦略・教育研修体制構築など、キャッシュを残しながらの組織構築を支援。社内メンバーのメンタルケア面談なども対応可能です。 ※初回相談で対応範囲をお伺いし月額料金をお見積もり致します。 月額ではなくプロジェクト単位での受注も可能です。 （提示している金額は初回相談の価格です） ●経営者（リーダー）の相談役・メンタルケア ●各種制度設計（就業規則・３６協定・評価制度など） ●理念構築 ●人事戦略設計（人材要件・採用戦略・ブランディングなど） ●採用広報実務（媒体運用・面接・レポート・雇用条件提示及び交渉） ●研修設計・運用 ●助成金活用 ●採用担当者（リクルーター）の育成 ●メンバー面談（目標設定・中間FB・メンタルケア） など